La hoja de ruta para la transición justa es un plan estratégico diseñado para guiar y facilitar la transición de una economía, industria o comunidad hacia un modelo más sostenible y equitativo. Este concepto se asocia comúnmente con la transición hacia una economía baja en carbono o la adaptación a cambios en la tecnología y en el mercado laboral.

El objetivo principal de una hoja de ruta para la transición justa es abordar los desafíos asociados con los cambios estructurales en la economía y minimizar los impactos negativos en las comunidades, los trabajadores y otros grupos afectados.

La elaboración de una hoja de ruta para la transición justa implica la participación de diversos actores para garantizar una planificación integral y equitativa. Algunos de los grupos clave que deben participar en este proceso incluyen:

1. Gobierno

2. Empresas e industria

3. Trabajadores y sindicatos

4. Comunidades locales

5. Organizaciones no gubernamentales (ONG)<strong style=”background-color: var(–bb-content-background-color); font-family: inherit; font-size: inherit; color: var(–bb-body-text-color);”>Academia y expertos

6. Organizaciones internacionales

La inclusión de diversos actores en la elaboración de una hoja de ruta ayuda a garantizar que se consideren múltiples perspectivas y se generen soluciones más equitativas y sostenibles.