• Jorge William Velandia Mahecha

    Miembro
    agosto 9, 2024 at 7:29 am

    ¿Cuál cree usted que debería ser la estrategia de su sindicato para la próxima negociación que se avecina?

    Todas las estrategias son válidas, creo que desde nuestro Sindicato a lo largo de. Los años y con 7 convenciones Colectivas firmadas en 11 años nos ha permitido utilizar varias estrategias de negociación a la vez, nosotros como Sindicato siempre hemos gererado confíanza en el adversario y eso es lo que queremos, tener confianza en la empresa, ellos siempre crean estrategias para intimidar a nosotros los trabajadores, llevan a nuestros jefes para generar miedo, pero nosotros Siempre estamos enfocados en que es lk mejor para nosotros los trabajadores, para los que generamos riqueza y por ende para los que generamos país.

    El diálogo social es el mejor camino, hoy la empresa sabe que el mejor negocio es , firmar una convención colectiva con los trabajadores, eso les genera tranquilidad.

    El Gana Gana va de la mano con el equilibrio y eso es lo que buscamos, tenemos que actuar como un sindicato inteligente y coherente.

  • Jhon Álvaro Vanegas Rodríguez

    Miembro
    agosto 10, 2024 at 6:39 pm

    Buenas tardes Sr Tutor y compañeros.
    Siguiendo con el foro del modulo 5.
    ¿Cuál cree usted que debería ser la estrategia de su sindicato para la próxima negociación que se avecina? justifique su respuesta.

    Para mi, la mejor estrategia, es llevar buena información financiera de la empresa, eso fue un punto de gran valides en la negociación anterior. La empresa siempre nos ha manifestado que sus ganancias no han sido la mejores, esto con el fin de persuadir a la mesa negociadora para que no se logre los objetivos hacia los trabajadores, ahora bien, si sabemos que hoy en día a nivel mundial, nos enfrentamos a una de las mas difícil crisis económica que es evidente y aquí tenemos que tener también mucha prudencia en la negociación, pero si sabemos que la empresa a dejado de ganar pero no se ha visto a que pierda ganancias.
    Para terminar debemos llevar una negociación amigable de GANA-GANA y demostrarle a los directivos de la empresa que queremos verla renacer y que sea un empresa rentable y sostenible en le tiempo.

    Saludos.

  • Osnid Otero Gómez

    Miembro
    agosto 14, 2024 at 9:07 am

    ¿Cuál cree usted que debería ser la estrategia de su sindicato para la próxima negociación que se avecina? justifique su respuesta.
    buen día:
    pienso que la mejor estrategia para la próxima negociación es seguir creando los vínculos de confianza, buen trato y respeto que hasta hoy se ha venido haciendo con todas las partes llamase empleador, junta directiva y base de ahí para adelante ya los temas de preparación y obtención de información de movimientos financieros y demás esta dentro de lo que se debe tener si o si… todos absolutamente todos tenemos claro que la situación actual en cuanto a volumen y ventas esta bastante complicado pero con datos y números se puede llegar a acuerdos que beneficien a todos los involucrados en esta negociación

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