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Cordial saludo,
Mis dos propuestas con enfoque laboral son las siguientes:
1. Mejorar las oportunidades de escalamiento académico y profesional: Si bien hoy existen diversos modelos y facilidades por medio del cual las empresas fomentan este desarrollo y actualización, esto no aplica en todos los empleos, trabajo, niveles o sectores. Por ello, debería ser una propuesta estatal que las empresas estén obligadas a brindar apoyo, sea por medios económicos u otros medios, para que sus empleados mejoren aprendiendo nuevos metodologías por medio de diplomados, especializaciones, cursos; que desarrollen su carrera profesional plenamente y brinden los cursos de actualización correspondientes.
2. Calidad de vida: De igual forma, el trabajo de hoy en día es diferente al de hace 4 años. Los trabajadores, por ley y como mínimo tienen una jornada laboral diaria entre 7 y 8 horas. Sin embargo, en la realidad se deben sumar hasta 3 horas de desplazamiento de su hogar a su sitio de trabajo, otras 2 horas en las que se organizan las cosas para el siguiente día, dejando muy poco tiempo para el ocio, descanso o la familia. Por ello la propuesta va indicada en el sentido que la jornada laboral debe ser reducida, para tener en cuenta estos aspectos y de igual manera, aquellas profesiones que pueden ser desempeñadas de manera virtual, que sea obligatorio el realizar las labores por teletrabajo, como mínimo 2 días a la semana, para lo cual, el empleador deberá brindar las herramientas y el empleado, disponer de un espacio de trabajo adecuado.
