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Buenas noches
Considera Ud que las mujeres han sido discriminadas en el mundo laboral.
Creo que si porque existen prejuicios y estereotipos de género que han llevado a la percepción errónea de que las mujeres son menos capaces o menos adecuadas para ciertos trabajos o posiciones de liderazgo. La discriminación también puede manifestarse a través de la falta de políticas laborales inclusivas, como la brecha salarial de género o la falta de acceso a oportunidades de desarrollo profesional. Lo otro es que a lo largo de la historia, se han perpetuado normas y creencias que han relegado a las mujeres a roles tradicionalmente considerados como “femeninos”, como el cuidado del hogar y de la familia, lo que ha limitado sus oportunidades en el ámbito laboral.
Cree Ud que medidas que protegen el fuero de maternidad y lactancia pueden general más inconvenientes al momento de contratar una mujer?
creo que si porque para un empleador esto implica ciertos costos adicionales como la necesidad de contratar personal temporal para reemplazar a la trabajadora durante el tiempo que esté por licencia de maternidad, y más si el esposo o cónyuge trabaja en la misma empresa porque también tiene que darle licencia pues eso pienso aunque también hay empresas que contratan muchas mujeres y no les importa tener que darles este tipo de licencias