• Adrian Alfonso Arguelles Pertuz

    Miembro
    abril 1, 2024 at 12:20 pm

    2 propuestas concretas en materia de protección del derecho al trabajo y derechos laborales para una transición justa en materia laboral.<div>

    1. La Primera Propuesta consiste en implementar un sistema de formación profesional que permita transita hacia otras áreas del conocimiento del personal que se vería afectado por terminación de las relaciones laborales por dicha transición, con ello podemos preparar al personal que tenga un nuevo perfil que le permita vincularse a otras cadenas productivas.

    2. La Segunda propuesta, se refiere a lograr que se haga una transición escalonada, con enfoque diferencial, entre cada uno de los trabajadores que terminarían su relación laboral, iniciando por los más jóvenes, quienes tendrán la oportunidad de conseguir mejores empleos y mayor oportunidades. Lograr transita de manera moderada, para evitar daños a economías populares y comunitarias.

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