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PRPUESTAS PARA LA PROTECCION AL DERECHO AL TRBAJO EN EL MARCO DE LA TRANSICION JUSTA EN MATERIA LABORAL.
Establecer un fondo de reestructuración laboral:
El establecimiento del fondo será facilitado por gobiernos y empresas que apliquen cambios tecnológicos o cambios industriales que resulten en la pérdida de empleos. La utilización de los recursos del Fondo incluirá una compensación justa para los trabajadores afectados y la financiación de programas de reciclaje, capacitación y reciclaje laboral. Se establecerán pautas de elegibilidad basadas en criterios abiertos y detallados, dando prioridad a los más necesitados para permitir una distribución justa de los beneficios entre ellos en estas nuevas industrias donde tales mecanismos no existen.
Establecimiento del Observatorio de Derechos Laborales y Transición Justa:
El observatorio será un organismo independiente responsable de monitorear y evaluar el impacto de las políticas laborales y las transiciones económicas sobre los derechos de los trabajadores . Recopilará datos y pruebas sobre situaciones laborales , cambios en el mercado laboral y los desafíos que enfrentan los trabajadores al cambiar de trabajo. Proporcionará recomendaciones basadas en evidencia para mejorar la protección de los derechos laborales y garantizar una transición justa para todos los trabajadores , incluidas medidas específicas para los grupos vulnerables . Fomentará el diálogo entre diversas partes interesadas, incluidos gobiernos, empleadores , sindicatos y la sociedad civil , para fomentar el consenso y políticas más efectivas sobre los derechos laborales y una transición justa .