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Foro de participación módulo 3
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52 Respuestas
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¡Bienvenidas y bienvenidos, estimados estudiantes!
Les invito a compartir sus experiencias sobre el manejo de las comunicaciones dentro y fuera del sindicato y qué productos de comunicación tradicionales y digitales suelen realizar en los diferentes contextos que se presentan en la organización. -
Mi experiencia en el sindicato ha sido muy enriquecedora. Ya que me a servido para crecer mucho y más en la secretaria de prensa y propaganda.
Ya que eh aprendido a comunicarme con mis compañeros por medio de la tecnología. “WhatsApp – facebook y videos de tiktok”
Gracias a estos medios he podido llegar a mis compañeros y población carmeleña-
Hola Mario
Gracias por tu aporte. Sería muy interesante que lograras profundizar como se manejan las comunicaciones, cómo se hace, quién la hace, qué predomina dentro de la comunicación del sindicato
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La comunicación de nuestra organización a pesar de que somos una seccional muy pequeña ha sido muy buena, siempre tratamos de mantenernos informados tanto internamente con externamente tratamos de mantener el sentido de pertenencia, los medios que más usamos son: el WhatsApp, comunicados boletines y los en vivos por Facebook cuando se trata de marchas o protestas.
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Hola Luis
Gracias por tu aporte. Sería muy interesante que lograras profundizar como se manejan las comunicaciones, cómo se hace, quién la hace, qué predomina dentro de la comunicación del sindicato
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La comunicación sindical constituye un eje fundamental para fortalecer la organización y garantizar la participación activa de los trabajadores. En mi experiencia, he observado que el manejo de las comunicaciones dentro y fuera del sindicato requiere un equilibrio entre los medios tradicionales y las herramientas digitales, pues cada uno cumple un papel específico en la construcción de confianza y en la difusión de información.
En los espacios internos, los boletines impresos, las carteleras y las reuniones presenciales siguen siendo recursos valiosos. Estos productos tradicionales permiten mantener un contacto directo con los afiliados, generan credibilidad y refuerzan el sentido de pertenencia. Sin embargo, en un contexto cada vez más dinámico, se hace necesario complementar estas prácticas con estrategias digitales.
El uso de grupos de WhatsApp, transmisiones en vivo y videos informativos ha demostrado ser eficaz para ampliar el alcance de los mensajes, convocar a actividades y visibilizar las luchas sindicales ante la comunidad. Estas herramientas digitales no solo agilizan la comunicación, sino que también democratizan el acceso a la información, permitiendo que más personas participen en los procesos organizativos.
Considero que la combinación de ambos enfoques —tradicional y digital— es lo que realmente fortalece la comunicación sindical. Mientras los medios tradicionales consolidan la confianza y la identidad colectiva, los digitales aportan inmediatez y apertura hacia nuevos públicos. En conjunto, contribuyen a que la información circule de manera clara, participativa y coherente con los objetivos de la organización.
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Hola Leider
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
Una maravilla el video que hiciste
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La comunicación en nuestro sindicato es clara y precisa ya que no solo utilizamos medios de comunicacion o redes sociales, sino que interractuamos semanalmente con todos los afiliados y no afiliados al sindicato, la comunicacion es el medio mas importante para lograr el crecimiento de una organización sindical y mas si se da de forma personal. los medios de comunicacion mas utilzamos son el WhatsApp, comunicados, facebook.
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Hola Dilter
Excelente respuesta. Hubiera sido interesante que profundizaras en las herramientas comunicativas que utilizan
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la comunicación en nuestra organización sindical mas que todo conversamos con los afiados,utilizamos boletines,chapolas,enriquesemos las carteleras sincicales y la comunicación entre directivos es por whatsapp interno y tenemos otro thatsapp para los afiliados, para mantenerlos informados de todo lo que pasa como a nivel empresa, cualquier otra información y invitando a otra actividad sindical.
por eso es importante estos cursos para así desempeñar una buena comunicación asertiva-
Hola Alfonso
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Debemos de tener cuidado con la redacción
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En nuestra seccional la mayor fuerza de comunicación que tenemos son las asambleas donde asisten la gran mayoría de trabajadores 4 veces al año, en estás podemos tener contacto directo con los afiliados, por lo general les impartimos una capacitación al inicio de la asamblea, nos informamos, tomamos decisiones y programamos trabajos que nos permitan avanzar, utilizamos las redes sociales y un grupo de difusión por WhatsApp, que nos permite comunicarnos muy rápido y en tiempo real, también tenemos carteleras al interior de la empresa y en la sede sindical, para difundir nuestras actividades y los beneficios convencionales, utilizamos la emisora del municipio para compartir algunos comunicados y periódicos departamentales, para denunciar los atropellos patronales, en cuanto a los actores comunitarios nos mantenemos en contacto con ellos por qué hacemos parte de la mesa social y ambiental, el comite de desarrollo rural, e interactuamos constantemente con la parroquia, en general con todas las asociaciones de nuestro municipios, finalmente hemos realizamos marchas y mits por las calles del pueblo con más frecuencia en nuestros procesos de negosiacion colectiva.
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Hola Juan Pablo
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
Gracias por compartir las fotografías
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La comunicación me a servido para trasmitir dentro y fuera del sindicato un mensaje claro y asertivo que nos ayuda a generar más credibilidad como directivo y. Fortalecer mis capacidades como persona, porque el que se educa tiene la oportunidad ser mejor ser humano cada día
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Hola Yeisner
Gracias por tu aporte. Sería muy interesante que lograras profundizar como se manejan las comunicaciones, cómo se hace, quién la hace, qué predomina dentro de la comunicación del sindicato
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Mi experiencia desde que ingrese a la organización sindical sintramienergetica ha sido muy benéfica y enriquecedora desde el aprendizaje y habilidades de como trabajar en equipo usando como medio la comunicación efectiva, en nuestra organización usamos como canal para interactuar rede sociales como Facebook, WhatsApp, y mensualmente nos reunimos como base y directivo para evaluar y proyectar de como va la organización, proponemos y escuchamos diferente puntos de vista que nos ayuda a despejar inquietudes y duda referente a algunos temas que nos competen en resolverlo en colectividad, ha sido la mejor decisión que he tomado laboralmente hablando.
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Hola Leider
Excelente respuesta. Hubiera sido interesante que profundizaras en las herramientas comunicativas que utilizan
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En mi experiencia, al inicio me daba un poco de pena participar y hablar dentro del sindicato, pero sin embargo igual lo hacía, ya con el tiempo he ido mejorando y ahora me desenvuelvo con más confianza y aporto mi conocimiento a las bases. A nivel interno usamos reuniones y grupos de WhatsApp para comunicarnos. Y a nivel externo, usamos las redes sociales, boletines y carteleras para informar a las bases y a la comunidad. Creo que combinar estos medios nos ha ayudado mucho a que la información llegue mejor y a que todos participemos más.
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Hola Valentina
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
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La comunicación es fundamental para mantener informada a nuestras bases de todas las problemática que nos atañen como organización mediante diferentes medios digitales como son los grupos de WhatsApp, redes sociales, asambleas y conversación, así mismo damos claridad de todas las dudas que los afiliados tengas también ser reparten boletines se realizan mítines para poder abordar más personas
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Hola Yeison
Gracias por tu aporte. Sería muy interesante que lograras profundizar como se manejan las comunicaciones, cómo se hace, quién la hace, qué predomina dentro de la comunicación del sindicato
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En los sindicatos, la comunicación suele dividirse en dos frentes:
Interna:
Asambleas, boletines, correos y grupos de mensajería (WhatsApp/Telegram) para informar y organizar a la base. El reto es evitar la sobrecarga y mantener claridad.Externa:
Redes sociales, comunicados de prensa, página web y eventos públicos para visibilizar demandas y logros.Productos comunes:
Afiches, volantes, boletines, infografías, videos y transmisiones en vivo.Clave: mensajes claros, vocerías definidas y elegir bien los canales según el público.
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Hola Carlos
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
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Las comunicaciones a través del tiempo van an cambiado, por eso las comunicaciones también han dado un giro de 380 grados y estamos en el momento de aprovecharlas.
Internamente:
Las carteleras son unas de las prácticas que utilizamos, el vos a voz.Externa: ingeriencia política, redes sociales, mítin y marchas.
Los productos de comunicación son:
Boletines, info grafías, videos para redes sociales, envivos.-
Hola Sergio.
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
Gracias por incluir ejemplos
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Mi experiencia en el manejo de las comunicaciones dentro y fuera del sindicato se ha enfocado en garantizar una difusión clara, oportuna y estratégica de la información, fortaleciendo la participación y la organización. A nivel interno, se utilizan canales digitales como WhatsApp y el correo electrónico mediante Gmail para el envío de comunicados, convocatorias e informes, facilitando la interacción con los afiliados. A nivel externo, se emplean redes sociales como Instagram y medios tradicionales como radio y televisión para visibilizar actividades y posicionar mensajes institucionales. Entre los principales productos de comunicación se destacan boletines, comunicados, piezas gráficas y contenido audiovisual, adaptados a los distintos contextos organizacionales.
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Hola Diego
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
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Buenas noches para todos
Dentro de la organización sindical pertenezco a la secretaría de educación y desde este rol apoyo con capacitaciones, con la divulgación de la información a las bases atravez del voz a voz, con la resolución de dudas, inquietudes en las asambleas, no me apoyo con ninguna de las redes sociales para la realización de las actividades anteriores, no me siento seguro porque no conozco bien como las debo implementar.
Dentro de la organización se utiliza carteleras en puntos físicos, comunicados atravez de wasap, facebook, correo electrónico, el voz a voz, asambleas generales, reuniones de junta directiva.-
Hola Juan Camilo
Excelente descripción que haces sobre el proceso comunicativo. Ya están usando un lenguaje correcto desde lo comunicativo para la explicación que haces.
Agradezco la sinceridad sobre algunas de la acciones, lo bueno es que a través de este curso, vas a instalar las capacidades básicas para desarrollar procesos comunicativos con seguridad
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