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Estimado Alexander cordial saludo, la estabilidad laboral por fuero de paternidad es la mas reciente dentro de los fueros de estabilidad y aunque no se presente en un alto volumen de casos, si se deben tener presente las acciones legales a realizar cuando se presente un caso. Respecto al interrogante si el derecho a la estabilidad laboral reforzada por salud, obligatoriamente debe ser acreditada por una junta de invalidez, es claro y conforme lo regula la legislación, NO es requisito fundamental que la Junta de invalidez acredite la enfermedad.
